企业如何利用SEO招募，吸引更优秀的员工！
发布时间：2022-04-12 13:24:01 所属栏目：搜索优化 来源：互联网
导读：当一个企业面临招聘人才的时候，通常是把目光投向各大招聘网站，这毋庸置疑，但对于有面试经验的你，是否经常有这样的习惯： ① 登录国内知名招聘网站，查询相关招聘信息。 ② 在百度中搜索相关企业，查看企业的相关业务、产品、服务以及企业文化。 当我们
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当一个企业面临招聘人才的时候，通常是把目光投向各大招聘网站，这毋庸置疑，但对于有面试经验的你，是否经常有这样的习惯： ① 登录国内知名招聘网站，查询相关招聘信息。 ② 在百度中搜索相关企业，查看企业的相关业务、产品、服务以及企业文化。 当我们通常遇到的问题是，很少可以精准的搜索到目标企业，很多网站搜索排名都被各大招聘网站所覆盖，同时很少企业关注自身网站SEO招聘信息的优化。 1、建立企业招聘栏目 无论你的企业规模如何，Two Or Ten，都建议企业开设自己的招聘栏目，毕竟企业的发展与竞争简单理解它依托于优质人才，能够更好的吸引优质人才，是每个企业发展的必经之路，为此我们有必要在网站导航，醒目的位置开始招聘栏目。 2、优化企业招聘栏目 ① 明确岗位职责：详细介绍企业招聘的岗位职责，相关薪资与福利待遇，以及就职部门的组织结构，与晋升通道。 ② 明星员工自述：以员工的角度，分享明星员工在企业发展的心路历程，面临的挑战与收获。 ③ 突出企业文化：利用网站内链，引导应聘者查看企业文化，团队协作的人文精神，更深刻的了解公司。 3、优化企业发布职位 当你在撰写企业招聘信息的时候，你可能更多的需要从应聘者的需求，去撰写相关内容，我们需要明确的是招聘与应聘是一个双向的选择，如果你想要招聘更多优质的员工，那么你可能需要从对方的角度考虑问题，比如： ① 他希望在这份工作中得到什么，薪资、工作经验、晋升通道？ ② 他喜欢这份工作的头衔与称谓是什么！ ③ 企业的福利是否能够满足对方的预期，车补、房补、餐补，针对不同级别该如何在招聘信息中体现！ 4、从SEO角度优化招聘栏目 ① 优化职位标题： 由于人们在搜索职位的时候，经常会检索特定的职位类别与地理位置，比如：兼职SEO、SEO专家、大连SEO专员等内容，你可能需要多加关注这个细节。 ② 创建更多反向链接： 如果你想要让SEO招聘栏目获取理想的排名，你需要适当的增加反向链接，它包括内链与外链，特别是来自招聘网站的外链，这里有个小细节，当你在高权重招聘网站发布招聘信息的时候，你可以附带企业招聘栏目内容页面的URL。 ③ 社交媒体传播 虽然社交媒体对SEO的影响，并没有被百度官方明确，但社交媒体对招聘信息的传播，却可以从侧面影响招聘栏目的用户访问行为。 总结：企业利用SEO招聘优质员工，还有诸多细节，上述内容仅供大家参考！ （编辑：大连站长网） 【声明】本站内容均来自网络，其相关言论仅代表作者个人观点，不代表本站立场。若无意侵犯到您的权利，请及时与联系站长删除相关内容! |
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